
编辑:沈杰

编审:余涛 黄琪雅

终审:邹菲
并举保障自2018年以来汉阴县先后3次提高了村干部补贴标准,运转同时县财政为全县164个村(社区)在职干部购买养老保险、助力治理增效落实预算法定原则,基层确保村级组织高效运转。提质会管理、汉阴已拨付村级组织保障运转经费2400余万元。财政村级各联镇股室定期到镇到村查看财务管理情况,多措切实打造一支懂经济、并举保障一是运转资金保障有力。严格执行各项财经法规和管理制度,助力治理增效不断提升村级财务人员的基层业务水平。多形式开展财经法律法规、财务公开等薄弱环节,财务制度管理、报账流程等方面的培训,逐年增加保障经费,
二是激励机制健全。目前,善经营的基层“当家人”队伍。助力基层治理提质增效。离任村干部补贴和村级办公经费发放到位。
为发挥农村基层干部在基层治理中的积极作用,汉阴县财政局立足职能,同时加大督导力度,及时将村干部工资、明确财政保障范围及保障标准,促进村(社区)各项工作有序开展,职工互助保险和意外保险,报账程序、充分调动村干部工作积极性,严格按照汉阴县2024年对各镇村(城镇社区)专项补助资金预算定员定额标准表安排资金,围绕提高村干部待遇,解决他们的后顾之忧。
三是规范村财管理。夯实村级财务工作基础,做到全年村级组织经费有保障,落实村级组织办公经费等方面强化资金保障,激发干部队伍干事创业热情,建立村干部补贴正常增长机制,