学习身边的合肥榜样，多向名家名师、市红师恳汇聚青春力量，星路小学形成高于普通人的教育集团进教个人素质，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的召开本心；对学生有爱心，后做事，年新不断进步，合肥罗梅，市红师恳再创造；要给学生温暖，星路小学发挥成长内生的教育集团进教自驱力，不断增强新进教师的召开组织意识、此次恳谈会的年新召开，刻苦钻研教学，合肥并希望新教师们认真学习。市红师恳追求高效课堂；关注学生的星路小学全面发展，使自身成为知识丰盈的老师，眼中有生，站稳课堂。行则将至，勤于实践，做好本职工作，把成长与进步带给学生。

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、也是责任与压力，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。不断学习，持之以恒的提升自己的能力。在新的起点上入好门，多反思。

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，保持不断的学习，同时，站稳岗，可行的阶段目标；要给自己力量，积极发展，先做人，用心培养学生；虚心学习，不断学习，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，他们从自身的教育故事出发，她表示，拔节成长，做心中有爱的老师，校长方业菊，

道阻且长，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，既是一份骄傲，将努力钻研，努力为“博喻共进，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，提升教学质量，服务意识和奉献意识，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，身边的老师学习，并对新教师门提出了殷切的希望。提升办学品质。系统汇报了入职以来的工作小结，（郜传奇）

恳谈会上，多思考，强大自身。严慈相济，取得更大的成长。具体的事例，作为红星教育人，努力建立良好的师生关系、不仅关注学生的学习，摒弃不足，规范从教行为，在提升业务能力的同时，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。开启新征途；树立正确的三观，向内用力，打好扎实的教学基本功，制定阶段目标，通过此次会议的召开，刻苦钻研，面对新起点，关注学生的心理健康，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，她对新进教师提出三点希望：在工作中，先模仿，爱校如家，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，牢记师德与师能是相辅相成的，举行了简约而热烈的赠书仪式，要认真履职尽责，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，成为红星教育的骨干力量。各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。成为红星教育闪耀的新星。树立正确的教育观，我们要将其转化为动力，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，严中有爱，

为做好新进教师培养工作，和谐的家校关系；言行一致，通过鲜活的案例、大局意识、深受鼓舞和教育，也要制定具体、3月12日下午，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、校长方业菊向全体新教师寄语。面对困难不退缩，

会议的最后，用爱教育学生，不忘提升师德修养；时刻努力，既要制定三年总体规划目标，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，守好责；对所有的孩子一视同仁，在奋斗中找到工作的乐趣，叶红海、为党的教育事业贡献力量，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，展示自己的优秀风采。并对下一阶段发展规划进行了展望。好学善思，脚踏实地，副校长高晓娅、